Lear© : leadership resiliente:::::comunica, equilibra, emoziona, spingi il tuo team all’azione

“Li miei compagni fec’io sì aguti, /con questa orazion picciola, al cammino,/ che a pena poscia li avrei ritenuti…” (Inferno, C. XXVI  – Ulisse)

La leadership è la capacità di accogliere quanto emerge dal confronto con gli altri per tradurlo in obiettivi perseguibili.
Qual è lo stile della tua leadership? Conosci le alternative? Come costruire e mantenere la migliore versione di te stesso?
Come ottenere il massimo dai tuoi collaboratori? Come gestire al meglio i clienti difficili?
La capacità di persuasione è una tecnica, non una dote.

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leadership resiliente...che cos'è?

La resilienza è l’abilità che, focalizzata e continuamente esercitata, consente a un leader di prendere il timone e guidare il suo equipaggio nella tempesta. Un leader non è un navigatore solitario; con il cielo sereno e il mare in bonaccia un buon leader “scompare” nelle buone pratiche create, nelle rotte tracciate e nella motivazione acquisita dall'equipaggio. I giorni di mal tempo sono invece la prova necessaria a testarne le qualità: tenere la rotta, reagire alle difficoltà e insegnare a farlo, individuare nuovi percorsi e strategie comuni.
Il successo di un' impresa vive dell'impegno di tutti, ma un capo che meriti il suo ruolo deve essere d’ispirazione e saper costruire relazioni sane, fondate su cooperazione e fiducia. Farlo in modo autentico porta il primo risultato utile: l’engagement dei collaboratori, il loro coinvolgimento, la loro disponibilità ad andare oltre, a diventare veri alleati.
Una leadership resiliente sta tutta nella differenza che passa tra il semplice esercizio dell'autorità e una vera autorevolezza. Mettersi in discussione è il primo passo. Mettersi in gioco è l'essenziale. I risultati? Alla fine del piccolo viaggio che ti proponiamo li troverai oltre le tue colonne d'Ercole, riflessi negli sguardi e nei comportamenti di chi lavora finalmente con te, non soltanto alle tue dipendenze.

cosa otterrai
  • Creerai una vision di team, allineata agli obiettivi aziendali
  • Imparerai a valorizzare i tuoi collaboratori
  • Riuscirai a bilanciare cooperazione e competizione all’interno del team
  • Trasmetterai entusiasmo, fiducia ed energia
  • Stimolerai la proattività e motiverai le persone all’azione
  • Svilupperai migliori abilità di problem solving e di decision-making
  • Definirai gli standard di performance e responsabilizzerai coloro che le porteranno a termine
  • Delegherai efficacemente le attività
  • Imparerai a dare e ricevere feedback
  • Riconoscerai l’importanza di rendere ogni errore un momento di crescita personale e professionale
  • Scoprirai l’importanza di riconoscere e celebrare i successi individuali e di team
luoghi, tempi e costi

dove

Sede dell' Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili - via Prota 79, is. 9 | 80058 - Torre Annunziata - Napoli

quando

Terza e quarta settimana di Giugno 2019 - Terza e quarta settimana di Luglio 2019 - Le date verranno comunicate ai singoli partecipanti 10 giorni prima

costi

Quota di partecipazione 300€ + iva
Prezzo riservato agli iscritti Confimpresa: 250€ + iva

modalità di pagamento

E' possibile pagare con causale "Lear" tramite bonifico su carta postepay evolution n. 5333 1710 1285 9944 (iban IT28G0760105138275690475692)  oppure con bonifico bancario su IBAN IT78Y0538739910000002436078 intestato a: Lucia Alfano, C.F. LFNLCU79R67E131Z

a chi ci rivolgiamo

Liberi professionisti, manager e imprenditori che desiderano sviluppare le competenze di leadership che aumentano le prestazioni dei propri collaboratori.
I partecipanti potranno perfezionare abilità, conoscenze e comportamenti necessari per diventare leader motivanti e coinvolgenti.

i titoli del percorso formativo

"Raccontami il tuo team e ti dirò che leader sei"
"Comunicazione efficace e risoluzione dei conflitti"
“Pensieri, parole, opere e omissioni. Laboratorio per l'allineamento di identità, immagine, volontà e risultati.”
"Corpo, voce, cuore, mente: appunti ed esercizi da portare con te".

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